职位描述:

绩效专员 1名,薪资:5000元-8000元


任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理专业;
2、2年及以上人力资源管理绩效工作经验;
3、善于沟通,具备出色的组织协调能力及分析判断能力。


岗位职责:
1、制订和完善公司的绩效管理制度体系;
2、依据公司现状,对年度绩效状况进行总结,提出改进意见;
3、依据绩效规划,通过培训、宣传、监督和检查的步骤,逐步将规划进行落实;
4、指导和协助各部门进行绩效体系的完善,督促与绩效相关的流程优化工作;
5、每月跟进部门绩效考核数据提交情况,并对提交的考核数据进行汇总统计;
6、监督各部门开展绩效面谈工作,使面谈工作确切落实,对绩效反馈的结果进行分类统计和分析;
7、依据绩效结果及绩效检查情况的总结分析结果,提出绩效改进建议,并协调各部门进行考核方式、标准及流程的优化。



福利:五险一金、年终奖、节日福利、生日福利、国内外旅游、各类培训、餐补、油补、外地员工提供免费住宿;
联系方式:0550-3310873 /0550-3310055      15855095176朱先生   15215500433颜女士;

公司邮箱:jpzyhr@ahjpgroup.com;

合肥公司地址:安徽省合肥市包河区绿地中心C座12楼

滁州城市公司地址:安徽省滁州市南谯区中都大道与东坡路交叉口西南侧金鹏地产集团;
公司网站:www.jinpengdc.com

邮箱:jpzyhr@ahjpgroup.com


工作地点:滁州市、合肥市


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